TARİHÇE
Bolu Orman Bölge Müdürlüğü 07.02.1951 tarihinde kurulmuştur.01.01.1940 tarihinde kurulan Bolu Orman İşletme Müdürlüğü 01.01.1939 tarihinde kurulan Düzce Orman İşletme Müdürlüğü, 24.03.1943 tarihinde kurulan Mudurnu Orman İşletme Müdürlüğü, 14.01.1946 tarihinde kurulan Gerede Orman İşletme Müdürlüğü, Bolu Orman Bölge Müdürlüğüne bağlanmıştır. Daha sonra sırasıyla, 10.02.1958 tarihinde Yığılca, 01.03.1958 tarihinde Mengen ve Göynük, 24.07.1958 tarihinde Akçakoca, 09.01.1961 tarihinde Aladağ,10.08.1962 tarihinde Kıbrıscık, 01.08.1965 tarihinde Seben, 01.01.1992 tarihinde Gölyaka Orman İşletme Müdürlükleri kurulmuştur. Bolu Orman Bölge Müdürlüğünde bugün itibariyle 12 Orman İşletme Müdürlüğü mevcuttur.
KURULUŞ AMACI
Bolu Orman Bölge Müdürlüğünün kuruluş amacı, ormanların geniş anlamda korunması, gözetilmesi, ekonomik, sosyal ve teknik ihtiyaca göre yöneltilmesi ve işletilmesi, verimli ormanlarımızın devamlılık prensibi içersinde işletilmesi ile birlikte bozuk ve verimsiz ormanları ağaçlandırma ve imar-ihya yoluyla verimli hale getirerek orman varlığımızın devamlılığını sağlamak, yörenin ve ülkenin odun kökenli ve odun dışı bir çeşit orman ürününe olan talebini sürekli olarak karşılamak.
Buna Göre Kuruluşta;
1 Bölge Müdürü, 3 Bölge Müdür Yardımcısı, 12 Şube Müdürü, 12 İşletme Müdürlüğü, 80 Orman İşletme Şefliği ile 1 Araştırma Şefliği, 3 adet Amenajman Başmühendisliği ve 6 adet Orman Kadastro Komisyon Başkanlığı yer almaktadır.
Bölge Müdürlüğüne bağlı Müdürlükler ise, Akçakoca, Aladağ, Bolu, Düzce, Gerede, Gölyaka, Göynük, Kıbrıscık, Mengen, Mudurnu, Seben, Yığılca Orman İşletme Müdürlükleridir
ORMAN BÖLGE MÜDÜRLÜĞÜ`NÜN GÖREVLERİ
b - Ormanları, devamlılığını sağlayacak şekilde, teknik ve ekonomik icaplara göre idare etmek ve işletmek, asli ve tali orman ürünlerinin; üretim, taşıma, depolama, iş ve işlemlerini yapmak ve yaptırmak, bu ürünleri yurt içinde ve dışında pazarlamak, ormancılık hizmetleri ile ilgili gerekli araç ve gereçleri temin ve tedarik etmek,
c - Ormanları imar ve ıslah etmek, silvikültürel bakımını ve gençleştirilmesini sağlamak,
d, e, f - Mülga : 7/8/1991 - KHK - 442/34 md.; Aynen Kabul: 21/5/1992 - 3800/36 md.)
g - Orman kadastrosu ve mülkiyetiyle ilgili işlerle, ormanlardaki izin, intifa ve irtifak işlemlerini özel mevzuatına göre yürütmek,
h - Ormancılık hizmetlerinin gerektirdiği konularda Döner Sermaye İşletmeleri kurmak,
i - Hizmetin gerektirdiği her türlü hizmet öncesi ve hizmet içi eğitim yaptırmak, eğitim ve sosyal tesisleri kurmak, işletmek ve ayrıca ara ve alt kademe meslek elemanı yetiştirmek üzere okullar açmak,
j - Hizmetleri ile ilgili her türlü araştırma, envanter, basım, yayım ve tanıtma işleri ile projeleri yapmak, yaptırmak ve tasvip edilenleri uygulamak,
k - Ormana ilişkin hizmetlerin daha süratli ve verimli yürütülebilmesi için her türlü malzeme, arsa, arazi, bina, tesis, tesisat satın almak veya kiralamak; hizmetleriyle ilgili bina ve tesisleri ve bunların bakım ve onarımlarını yapmak, yaptırmak,
l - Ormancılık hizmetlerinin gerektirdiği makineler ile hizmet vasıtalarını, bunların ekipmanlarını ve yedek parçalarını sağlamak, bakım ve revizyonlarını yapmak, yaptırmak,
m - Mülga : 7/8/1991 - KHK - 442/34 md.; Aynen Kabul: 21/5/1992 - 3800/36 md.
n - Üretim, ağaçlandırma yolları ve yangın şeritleri ile ilgili orman ve orman yolları ağını tespit etmek ve etüd proje çalışmalarını yapmak; Bakanlık Makamı'nca tespit edilecek usul ve esaslar dahilinde üretim, ağaçlandırma ve yangın sahalarıyla ilgili ve bu sahalara ulaşılmasını sağlayan işleri yaptırmak, aynı şekilde küçük çaptaki yapım, bakım ve onarım işlerini yapmak ve yaptırmak, (Köy Hizmetleri Genel Müdürlüğü ve Orman Genel Müdürlüğü arasında orman ve orman yolları konusunda diğer işbirliği esasları, Tarım Orman ve Köyişleri Bakanlığınca tespit edilir.)
o - İlgili mevzuat ve Bakanlıkça verilen benzeri görevleri yapmak
a - Ormanların geliştirilmesini, usulsüz ve kanunsuz müdahalelere, tabii afetlere, yangınlara, muhtelif zararlılara karşı korunmasını ve gerekli kontrolleri sağlamak,
MİSYONUMUZ
Orman ve orman kaynaklarını her türlü tehlikelere karşı korumak, doğaya yakın bir anlayışla geliştirmek, ekosistem bütünlüğü içinde ve topluma çok yönlü sürdürülebilir faydalar sağlayacak şekilde yönetmektir.
VİZYONUMUZ
İnsana, doğaya ve çevreye duyarlı, sürdürülebilir orman yönetimini sağlayan şeffaf ve saygın bir kurum olmaktır.
TEMEL DEĞERLERİMİZ
- Sürdürülebilirlik,
- Şeffaf ve Hesap Verilebilirlik,
- Yerellik,
- Küresel Sorumluluk Doğaya,
- Doğal Peyzaja Saygı,
- Biyolojik Çeşitliliği Koruma,
- Kırsal Halkın İstekleri ile Kültür ve Geleneklerine Saygı,
- Ekosistem Tabanlı Çok Fonksiyonlu Planlama,
- Toplum Yararına Hakça Paylaşım,
- Koruma-Kullanma Dengesi
- Stratejik Yönetim, Etkin Denetim ,
- Çalışan ve Müşteri Memnuniyeti,
- Takım Çalışması,
- Sektör İçi ve Sektörler Arası Eşgüdüm,
- Korumada Önleyici Tedbirlere Ağırlık Vermek,
- Bilgi Teknolojileri Kullanımı,
- Halkla İlişkiler ve Kamuoyunun Bilinçlendirilmesi,
- Katılımcılık,
- Güvenirlik,
- Verimlilik ve Maliyet Etkenliği
- İnsana ve Çevreye Duyarlılık,
- Doğaya Uyumluluk